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 来信主题:关于广西恒裕投资有限公司违反劳动法的设诉!
 来信人:刘培嘉 联系电话:1316*** 信件类型:投诉 信件ID:2707
 来信内容摘选:
尊敬的江南区劳动监察领导:
本人刘培嘉,今年40岁,重庆人,身份证号码510211197711290318,于2018年1月1日应聘到广西恒裕投资有限公司(电话0771-6782529,地址:南宁市江南区白沙大道104号3楼313-318号房)去上班,职位为驻喀麦隆财务工作,合同期限为3年,试用期为三个月,试用期间,我一人身兼数职,既做行政,又做出纳,会计,库管,每天工作时间都满12个小时,我感觉劳动强度过大,并且在试用期间还克扣我的绩效工资(劳动法规定试用期是没有绩效工资的)在这种情况下我于3月19日提出离职,并申请回国,但该公司以我自己提出离职为由要扣我到喀麦隆来回的机票和签证,办理身份证费用共计16800多元,并从我3-4月份的工资里扣,我觉得试用期三个月我作为劳动者有权提出离职,并且不应该承担由此产生的费用,这是不合理的霸王条款,于是4月20日回国后,我向劳动监察反应了有关情况,监察去公司拜访后说还没有到4月30日领工资,到了30日工资不发再说,4月29日公司已跟我联系,发给我工资单还是扣除了我来回的机票和签证费用等,因为我本人现在重庆,所以只有在网上投诉,请监察领导为我们弱势群体作主!!
 来信处理情况:状态:[已办理] [办理部门:江南区人社局] [办理时间:2018-05-04]
经江南区人社局向自治区商务厅对外合作处咨询,该处回复因来信反映的问题属对外经济合作,涉及一系列法律法规较为复杂,建议来信人持相关材料到自治区商务合作处反映情况。自治区商务合作处联系电话:0771-2211782,联系人:赵科长。